Питання на співбесіді з кібербезпеки

Кар’єрний посібник BrainStation для аналітика кібербезпеки — це ваш перший крок до кар’єри в галузі кібербезпеки. Читайте далі, щоб дізнатися, як підготуватися до поширених запитань аналітика з кібербезпеки.

Станьте аналітиком з кібербезпеки

Поговоріть із консультантом із навчання, щоб дізнатися більше про курс сертифікатів кібербезпеки на BrainStation.



Натиснувши Надіслати, ви приймаєте наші Умови .



Подати

Не вдалося надіслати! Оновити сторінку та спробувати ще раз?

Дізнайтеся більше про курс кібербезпеки

Дякую!

Ми зв'яжемося найближчим часом.



Перегляньте сторінку курсу з кібербезпеки

Після того, як ваш першокласний супровідний лист та резюме з питань кібербезпеки дадуть вам можливість пройти співбесіду, вам потрібно буде почати готуватися до співбесіди з аналітиком кібербезпеки. На посадах із кібербезпеки процес співбесіди може відрізнятися залежно від компанії та ролі.

Одним із прикладів процесу найму може бути початковий дзвінок з менеджером з найму, за яким слідує співбесіда з менеджером з найму та/або групою членів команди.

Протягом процесу найму ви відповідатимете на технічні та поведінкові запитання. Ці запитання перевірять ваші знання з кібербезпеки, а також відповідність корпоративній культурі.



Щоб підготувати вас до низки запитань, з якими ви можете зіткнутися, ми склали список поширених запитань на співбесіді та відповідей для роботи з кібербезпеки.

Поширені запитання на співбесіді з кібербезпеки: питання, пов’язані з кібербезпекою

Під час співбесіди на роботу в галузі кібербезпеки ви можете очікувати, що основна частина співбесіди буде зосереджена на ваших знаннях принципів і передових методів кібербезпеки, вашому досвіді виконання різноманітних стандартних завдань і вашій здатності не відставати від галузі, яка постійно змінюється.

Поширені запитання та відповіді на співбесіді з кібербезпеки включають:



Що таке атака грубої сили? Як ви можете запобігти цьому?

Атака грубої сили – це метод проб і помилок, який використовується для декодування зашифрованих даних, таких як пароль, шляхом спроб різних комбінацій можливих облікових даних. Ці атаки грубої сили зазвичай автоматизовані. Деякі з методів, які ви можете використовувати для запобігання цим кібератакам, включають встановлення обов’язкової складності та довжини пароля (і забезпечення того, щоб ніхто в компанії все ще не використовував пароль за замовчуванням), встановлення двофакторної системи аутентифікації або встановлення обмеження на невдалі спроби входу.

Яка різниця між чорними та білими хакерами?

Хакер з чорним капелюхом – це людина, яка намагається отримати несанкціонований доступ до комп’ютерних систем або операційних систем за допомогою грубої атаки чи інших тактик зі зловмисних причин, тоді як хакери з білих капелюхів використовують деякі з тих самих тактик з абсолютно іншою метою: допомогти організаціям. виправити вразливості, щоб захистити дані та захистити конфіденційні дані від зловмисників.

  • Що таке криптографія?
  • Опишіть відмінності між симетричним та асиметричним шифруванням.
  • Опишіть відмінності між IDS та IPS.
  • Що таке тріада ЦРУ?
  • Які відмінності між кодуванням, шифруванням і хешуванням?
  • Ви знайомі з Traceroute?
  • Як би ви запобігли атаці XSS?
  • Які кроки ви б зробили, щоб налаштувати брандмауер?
  • Що таке віртуальна приватна мережа (VPN)?
  • Що таке міжсайтовий скрипт?
  • Як часто ви б виконували керування патчами?
  • Які заходи ви б вжили, щоб запобігти крадіжці особистих даних?
  • Як ви розумієте ризик, вразливість і загрозу в мережі?
  • Як би ви вжили заходів, щоб запобігти атаці MITM?
  • Яка різниця між загрозою, вразливістю та ризиком?
  • Як ви ставитеся до захисту сервера?
  • Чому моніторинг DNS важливий?
  • Як би ви пояснили двофакторну аутентифікацію?
  • Що таке рівень безпечних сокетів (SSL)?

Загальні запитання на співбесіді з кібербезпеки: технічні питання

Ролі кібербезпеки, як правило, дуже технічні. Після того, як ваш менеджер з найму добре впорається з вашим загальним розумінням основних концепцій кібербезпеки, він, ймовірно, захоче детальніше розглянути ще більш складні теми та технічні завдання, щоб переконатися, що ви маєте правильне поєднання досвіду та знань.

Питання на співбесіді з технічної кібербезпеки включають:

Які різні рівні моделі OSI?

Сім різних рівнів моделей OSI (з'єднання відкритих систем):

  • Фізичний шар
  • Канальний рівень даних
  • Мережевий рівень
  • Транспортний рівень
  • Рівень сеансу
  • Шар презентації
  • Рівень програми

Які кроки ви б зробили, щоб захистити сервер?

Практично для будь-якої роботи в галузі кібербезпеки менеджери з найму захочуть знати, що у вас є досвід захисту та захисту веб-сервера. Першим кроком у вашій відповіді має бути захист паролів для адміністраторів і користувачів root, перш ніж видалити віддалений доступ з облікових записів адміністратора та root за замовчуванням. Останнім кроком буде налаштування брандмауера для моніторингу мережевого трафіку та захисту комп’ютерної системи від атак зловмисного програмного забезпечення, вірусів або перегріву.

  • Які типи аномалій ви б шукали, щоб визначити скомпрометовану систему?
  • Якби вам довелося стискати й шифрувати дані під час передачі, що б ви зробили в першу чергу?
  • Як би ви захистилися від міжсайтової скриптової атаки?
  • Які відмінності між кібербезпекою в хмарі та локальною?
  • Яка різниця між симетричним та асиметричним шифруванням?
  • Визначте витік даних та його види.
  • Дайте визначення процесу засолювання.
  • Яка різниця між UDP та TCP?
  • У чому полягає застосування протоколу розділення адрес (ARP)?
  • Що таке тест на проникнення чорної скриньки?
  • Які порти за замовчуванням для HTTP і для HTTPS?
  • Що таке поліморфний вірус?
  • Що таке нульова сесія?
  • Яка різниця між спис-фішингом і фішингом?
  • Як це називається, коли на користувача атакують, спрямовуючи його на сайт, який, на їхню думку, є законним, але який насправді є шахрайським?
  • Яка різниця між аудитом та веденням журналу?
  • Чому ви можете зробити оцінку вразливості замість тесту на проникнення?
  • Який тип файлів cookie зазвичай використовує шпигунська атака?
  • Яка різниця між хробаком і вірусом?
  • Як запобігти використанню застарілого програмного забезпечення?
  • Яка з наведених нижче атак передбачає використання раніше захопленого мережевого трафіку?
  • Як це називається, коли когось змушують розкрити криптографічні таємниці через фізичні загрози?
  • Який інструмент ви б використали для швидкого пошуку в журналах за допомогою регулярних виразів?

Загальні запитання на співбесіді з кібербезпеки: особисті запитання

Навіть маючи всі необхідні навички та кваліфікацію, найкращий аналітик з кібербезпеки все одно повинен мати відповідну особистість, щоб вписатися в компанію чи команду.

Роботодавці зададуть особисту співбесіду з кібербезпеки, наприклад, наведені нижче, щоб оцінити вашу придатність:

Як вам бути в курсі новин і тенденцій галузі кібербезпеки?

У сфері кібербезпеки, залишаючись в курсі тенденцій, ви зможете захистити вашу компанію від нових загроз. Ваш менеджер з найму захоче бачити, що ви підключені до галузі. Поговоріть про те, як ви перевіряєте канали сповіщень про вразливості та консультаційні веб-сайти, читаєте новинні сайти та блоги з кібербезпеки, а також стежать за всіма найпопулярнішими обліковими записами в соціальних мережах з кібербезпеки. Також варто згадати, якщо у вас є досвід спілкування та обміну ідеями з іншими фахівцями з кібербезпеки на конференціях, подіях у прямому ефірі чи інших зустрічах.

  • Який тренд у сфері кібербезпеки вас найбільше хвилює?
  • Яка нова загроза в кібербезпеці заслуговує на більше уваги?
  • Розкажіть про себе.
  • Розкажіть про бажане робоче середовище.
  • Розкажіть мені про свою освіту.
  • В яких позакласних заходах ви брали участь?
  • Які навички з попередніх посад допоможуть вам у цій роботі?
  • Як освіта підготувала вас до цієї роботи?
  • Які ваші професійні цілі?
  • Що надихнуло вас займатися кібербезпекою?
  • Де ти бачиш себе через п'ять років?
  • У якому командному середовищі ви процвітаєте?
  • Що вас хвилює в нашій компанії?

Загальні питання співбесіди з кібербезпеки: лідерство та комунікація

Кібербезпека — це дуже спільна — щоб бути успішним, вам потрібна міцна командна робота та комунікативні навички. Експерти з кібербезпеки також схильні взаємодіяти з різними співробітниками та зацікавленими сторонами в організації, враховуючи, що ризики безпеки можуть торкнутися будь-кого.

Роботодавцям потрібні кандидати, які можуть керувати великими проектами з кібербезпеки та чітко та переконливо повідомляти про свої процеси членам команди та клієнтам.

Щоб перевірити ваші лідерські та комунікативні навички, роботодавці можуть задати такі запитання на співбесіді з кібербезпеки:

Чому хороша команда з кібербезпеки необхідна для будь-якого бізнесу?

Це хороша можливість для вас показати менеджеру з найму, що ви розумієте загальні бізнес-цілі та як кібербезпека вписується. Поговоріть про важливість переконати керівництво визначити пріоритетність політики безпеки та інфраструктури, зосередившись на тому, як будь-які порушення безпеки мережі можуть вплинути на продажі, прибуток та репутація компанії. Підкресліть свій досвід, повідомляючи ці ідеї переконливим і доступним способом для різноманітних зацікавлених сторін.

  • Чи можете ви розповісти мені про час, коли ви демонстрували лідерські здібності на роботі?
  • Як ви ставитеся до вирішення конфлікту?
  • Розкажіть про успішну презентацію, яку ви зробили, і чому, на вашу думку, вона пройшла добре.
  • Як ви віддаєте перевагу налагоджувати стосунки з іншими?
  • Опишіть час, коли вам доводилося бути обережними, говорячи про конфіденційну інформацію. Як ти це зробив?
  • Як би ви пояснили складну технічну проблему колезі/клієнту з меншим технічним розумінням?
  • Оцініть свої комунікативні навички за шкалою від 1 до 10. Наведіть приклади досвіду, які демонструють точність оцінки.
  • Важливіше бути хорошим слухачем чи хорошим комунікатором?
  • Розкажіть мені про випадок, коли вам довелося передати погану новину клієнту чи колезі.

Поширені запитання на співбесіді з кібербезпеки: поведінкові

За допомогою поведінкових запитань на співбесіді роботодавці хочуть побачити, як ви поводилися з минулими ситуаціями. Ваша відповідь дасть роботодавцям уявлення про те, як ви можете справлятися з завданнями або вирішувати проблеми в майбутньому.

Для цих типів запитань на співбесіді ключовою є конкретність. Наведіть приклад минулої ситуації, опишіть дії, які ви зробили, і поділіться результатами чи результатом.

Ось кілька прикладів поведінкових запитань на співбесіді з кібербезпекою:

  • Ключова зацікавлена ​​сторона компанії ставить під загрозу конфіденційні дані через свої погані звички. Як би ви переконали цю людину змінити свою поведінку?
  • Розкажіть мені про час, коли вам довелося відповісти на негативний відгук.
  • Розкажіть мені про випадок, коли вас застали зненацька злом даних, шкідливе програмне забезпечення або інші форми кібератак у минулому. Як ви навчилися на цьому досвіді, щоб наступного разу бути більш підготовленим?
  • Як ви справляєтеся з конфліктами у своїй команді?

Загальні запитання на співбесіді з кібербезпеки від провідних компаній (Amazon, Google, Facebook, Microsoft)

Щоб дати вам уявлення про спектр запитань на співбесіді з кібербезпеки, які вам можуть задати, ось кілька запитань від провідних технологічних компаній.

  • Які ризики пов’язані з публічним Wi-Fi?
  • Поясніть основну відмінність RSA від Діффі-Хеллмана?
  • Що таке сканування портів?
  • Які протоколи підпадають під рівень Інтернету TCP/IP?
  • Визначте пряму секретність.
  • Поясніть різницю між потоковим шифром і блоковим шифром.
  • Що таке когнітивна кібербезпека?
  • Опишіть атаку переповнення буфера.
  • Що таке CryptoAPI?
  • Що таке SQL Injection?
  • Які поширені типи нефізичних атак?
  • Що таке ботнет?
  • Поясніть різницю між оцінкою вразливості та тестуванням на проникнення.
  • Поясніть загартовування системи.
  • Які кілька індикаторів компромісу повинні контролювати організації?

Kategori: Новини